一、明确技术改进的范围和责任
1. 确定技术改进的定义：在技术使用权转让后，企业需要对技术进行持续的改进和创新，以提高技术的性能、降低成本、增加市场竞争力等。
2. 明确责任主体：技术改进的责任主体可以是原技术提供方、受让方或双方共同承担。明确责任主体有助于确保技术改进的顺利进行。
3. 制定技术改进计划：根据技术改进的定义和责任主体，制定详细的技术改进计划，包括改进目标、时间表、预算等。
二、建立技术改进的沟通机制
1. 定期召开技术改进会议：受让方与原技术提供方应定期召开技术改进会议，讨论技术改进的进展、问题及解决方案。
2. 建立信息共享平台：搭建一个信息共享平台，方便双方随时了解技术改进的最新动态，提高沟通效率。
3. 设立联络人：指定专人负责技术改进的沟通协调工作，确保信息传递的及时性和准确性。
三、制定技术改进的评估体系
1. 设定评估指标：根据技术改进的目标，设定相应的评估指标，如性能提升、成本降低、市场占有率等。
2. 定期评估：对技术改进的效果进行定期评估，以判断改进措施的有效性。
3. 调整改进策略：根据评估结果，对技术改进策略进行调整，确保改进方向与市场需求相符。
四、激励技术改进的积极性
1. 设立奖励机制：对在技术改进中表现突出的个人或团队给予奖励，激发其创新热情。
2. 营造创新氛围：鼓励员工提出技术改进建议，为创新提供良好的环境。
3. 优化人才结构：引进和培养具有创新精神的技术人才，为技术改进提供人才保障。
五、加强技术改进的知识产权保护
1. 明确知识产权归属：在技术使用权转让合同中明确技术改进成果的知识产权归属，避免后续纠纷。
2. 申请专利保护：对具有创新性的技术改进成果申请专利保护，提高企业的核心竞争力。
3. 加强保密措施：对涉及技术改进的敏感信息采取保密措施，防止技术泄露。
六、建立技术改进的持续改进机制
1. 定期回顾：对技术改进工作进行定期回顾，总结经验教训，为后续改进提供参考。
2. 持续优化：根据市场需求和技术发展趋势，持续优化技术改进方案，确保企业始终保持竞争力。
3. 培养创新文化：在企业内部培养创新文化，鼓励员工积极参与技术改进，形成良好的创新氛围。
七、
技术使用权转让后，企业应重视技术改进问题，通过明确责任、建立沟通机制、制定评估体系、激励创新、保护知识产权和建立持续改进机制等措施，确保技术改进的顺利进行，提升企业的核心竞争力。
上海加喜财税公司服务见解：
在技术使用权转让后，企业处理技术改进问题，关键在于建立完善的合作机制和沟通渠道。上海加喜财税公司作为专业的公司转让平台，建议企业在以下方面加强服务：一是加强双方在技术改进方面的沟通，确保信息畅通；二是设立专门的技术改进团队，负责改进项目的实施和跟踪；三是建立技术改进的激励机制，激发员工的创新热情；四是加强知识产权保护，确保技术改进成果的合法权益。通过这些措施，企业可以更好地处理技术改进问题，实现可持续发展。
